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江西青年職業(yè)學院綜合教學管理系統(tǒng)
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江西青年職業(yè)技術學院教務處
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 教務處是負責全院教學工作的職能部門,負責全院的教學建設、教學改革和相關管理工作。具體職責如下：

1、在院長和分管教學校領導的領導下，認真履行教務處的工作職責，負責全院教學的統(tǒng)籌、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)控等管理工作。

2、根據(jù)上級教育行政部門制定的政策、法規(guī)，會同有關部門研究并提出學院教學發(fā)展規(guī)劃，并組織擬訂和執(zhí)行教學發(fā)展規(guī)劃實施方案。

3、制訂和組織實施各種教學規(guī)章制度，統(tǒng)一和規(guī)范學院各項教學環(huán)節(jié)。

4、按照國家教育部和上級教育行政部門的原則要求，落實培養(yǎng)目標，負責專業(yè)申報工作。負責組織制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案、課程標準并組織實施，并對落實情況進行監(jiān)督檢查。根據(jù)社會對人才的需要對專業(yè)人才培養(yǎng)方案、課程標準作必要的修訂和調(diào)整。

5、編制學年、學期教學工作計劃，編排公共基礎課、公共選修課課程表，下達教學任務。

6、組織開展師德教風建設、專業(yè)建設、課程建設、實訓基地建設、教材建設等教學基本建設，做好學院的日常教學運行管理和監(jiān)控考評，對教學質(zhì)量進行檢查、監(jiān)督和考核，保證教育教學活動的順利進行。

7、組織全院的教學改革及教學研究工作；組織教改立項和優(yōu)秀教學成果的評獎及申報工作；負責各類教學質(zhì)量與教學改革項目的申報和建設工作。

8、負責組織校外實訓基地建沒，探索校企合作、產(chǎn)教融合發(fā)展新模式。

9、配合人事處做好協(xié)助人事處做好師資隊伍建設規(guī)劃；協(xié)助人事處做好調(diào)入師資面試、教師業(yè)務考核、教師職稱評定、教師培訓等工作。

10、負責全院教師業(yè)務檔案的規(guī)范管理和指導檢查工作，組織完成教師工作量的統(tǒng)計、結(jié)算和上報工作。

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